主管最基本的任务目标是提高团队的工作效率。这也是现代管理者必须具备的一个基本素质。
有些主管为了追求最大的产出,单纯地延长下属的工作时间,但业绩却是事倍功半。而好主管则是在提高单位时间效率上下工夫,让下属少花时间,提高效率。